加拿大保安業在美洲乃至國際保安行業中都是赫赫有名的。渥太華、蒙特利爾、多倫多、溫哥華等大城市的保安業已涉足于國民經濟的各個領域，它們不僅在保安業務開拓上，在保安理論研究上也是很有建樹的。

加拿大是法治較為完備的國家，對保安業的監管也是通過立法途徑來進行的。加拿大聯邦沒有專門的保安立法，但各省都制定了保安法案。這些保安法案對保安企業市場準入、許可證照授發、保安人員培訓和資格證頒發、市場監管和申請人權益保護等環節均作出了具體規定，內容涉及人防、物防、技防、押運、開鎖、安全咨詢與調查等各個方面。在立法理念上，既通過對申請人條件、資格和義務的設定及日常監管檢查要求的規定，來強調執法部門對于申請人和市場的嚴格監管；又通過對嚴格的監管程序、時隈和不服行政處罰的上訴權的設定，注重保護相對人的合法權益。加拿大的保安監管工作主要由政府及警察部門承擔，各省多數都將保安公司和保安人員許可證和執照的發放權及日常監管工作直接賦予皇家騎警或省警察機構，亦或獨立于警察機構的私人調查與保安管理局，如不列顛哥倫比亞省。同時，保安立法對監管部門進行監管的職責、程序等也做出了明確規定。

一、對保安員的要求

加拿大立法要求保安人員必須具有一定的資格和任職條件，不論是從事私人領域的安全服務，還是保安公司內部的安全服務，抑或是政府等公共組織的安全服務，并且把保安從業人員的資格種類分為了八類，即安全保衛人員、安全管理人員、經濟調查人員、私人調查人員、押運人員、個人信息搜集人員、安全咨詢人員、安防系統技術人員，每一類都有相應的安全職責行為要求。新的法律框架指出，公共安全部要最大限度地適應保安資質標準及對應的職責行為要求，以適應私人保安業的發展，并授權各個地方公共安全部門對保安資質證明的審核頒發權力。為了保證私人保安業從業人員的能力與任職資格條件所匹配，保安人員必須在經過必要的培訓課程后，方可獲得相應的保安資格證書。培訓的主要內容是與保安權力和職責相聯系的法律和遒德課程，培訓的內容和要求根據不同的職責行為而有所不同。

在目前加拿大的法律中，沒有對私人保安人員在執行勤務時所具有的權力作出詳細規定。根據加拿大保安立法原則，保安人員只能具有作為一般公民所擁有的權力，沒有超過公民權力之外的權力，更沒有來自警察部門的授權。對于保安人員有時會行使一些“逮捕”權力，它的條件只限于面對公然的違法犯罪行為；還有一些搜查權力和扣押權力，這種搜查被稱為“簡單搜查”，是在逮捕罪犯的過程中，保安人員為了自身的安全，而對犯罪嫌疑人所采取的搜查行為和扣押行為，目的只能有一個，就是要把犯罪嫌疑人順利移送給警察部門。因為沒有法律授予的特別權力，也沒有來自警察部門或警察人員的授權，保安人員并不需要維持治安環境、制止犯罪和進行犯罪偵查，也就是說，由警察部門及其人員提供的安全服務，保安公司及其人員不應該參與。但需要指出的是，加拿大私人保安人員的權力邊界在于，當保安人員遇到有證據證明是危害行為、青少年犯罪或其他犯罪行為時，可以采取威懾、控制的預防犯罪措施。

二、對保安企業的要求

加拿大是市場經濟發達的資本主義國家，其保安業遵循著市場經濟的共同法則，沒有限制保安服務市場發展的規定。由于加拿大倮安公司均為私人所有，在國內不存在地區和不同所有制企業市場壁壘問題，保安服務市場與其他市場一樣規范、統一，這是加拿大保安業健康發展的重要原因之一。

由于保安業直接關系到公眾的生命財產安全，用許可證辦法加強管理是符合公眾利益的。從總體上看，大多數州（省）對下列六種業務要求中領許可證；報警系統安裝和維修業務、報警信號的反應業務、貴重財物的押運業務、各種警衛業務、調查業務、測謊業務等。申清成立保安公司，監管部門往往從三個方面進行審查：一是資金、設備條件；二是法定代表人、投資人的資格條件并留指紋，特別是法人代表要求年滿18周歲、未被判刑且不屬于正被指控和審判的對象、有與公司業務相關領域有關的專長和經驗；三是一定數額的損害賠償資金，主要有保證金和保險金兩種形式，用于保護客戶、第三人的利益，強化保安公司及其人員的責任。對外資進入也有嚴格的限制，要害單位的保衛不允許外資保安介入。在新的法律框架中，加拿大立法采取了“一個標準七個分類”的私人保安公司資格汪明制度，即按照業務標準授予保安公司不同的資格證明，保安公司從事的業務必須符合其具有的資格汪明。

需要注意的是，在加拿大新的法律框架中，法律規定了可以由公共警察部門授予保安公司某些權力和行為，但采取的是列舉形式，寫入雙方簽訂的安全服務協議中，這些權力行為隨著環境的變化具有自動調整性，以使法律適應于新的環境需要而不至于滯后，這實際上成為法律框架中的一種彈性機制。由于很多可以作為保安業務的行為是無法提前預知的，所以加拿大立法部門認為，立法無法全部涵蓋保安的全部業務。